您的当前位置:首页工伤鉴定后除了社保局赔偿公司承担赔偿吗?

工伤鉴定后除了社保局赔偿公司承担赔偿吗?

2024-04-03 来源:999游戏网

法律分析:

工伤保险待遇包括以下内容:(一)治疗工伤的医疗费用;(二)工伤康复费用;(三)住院伙食补助费;(四)到统筹地区以外就医的交通、食宿费用;(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;(六)一次性伤残补助金;(七)一至四级伤残职工的伤残津贴;(八)一次性工伤医疗补助金;(九)一次性工亡补助金;(十)丧葬补助金;(十一)供养亲属抚恤金;(十二)安装配置伤残辅助器具所需费用;(十三)停工留薪期的工资福利待遇;(十四)停工留薪期的生活护理费;(十五)保留劳动关系但难以安排工作的五至六级伤残职工的伤残津贴;(十六)一次性伤残就业补助金。 上述第(一)项至第(十二)项,由工伤保险基金支付;第(十三)项至第(十六)项,由用人单位支付。用人单位参加工伤保险的,其工伤职工的工伤保险待遇,属于工伤保险基金支付的项目,由工伤保险基金按标准支付,其他的项目由用人单位按规定支付。应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位,其职工发生工伤的,工伤保险待遇全部由用人单位支付。

法律依据:

《中华人民共和国社会保险法》

第三十八条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:

(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;

(二)住院伙食补助费;

(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;

(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;

(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;

(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;

(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;

(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;

(九)劳动能力鉴定费。

第三十九条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:

(一)治疗工伤期间的工资福利;

(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;

(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。

第四十一条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。

从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。

999游戏网还为您提供以下相关内容希望对您有帮助:

伤残鉴定后的赔付是公司还是社保赔?

需要注意的是社保只负责赔偿属于工伤保险基金的支付项目,如果用人单位没有为劳动者参加保险,所有的费用都将由用人单位一人承担。工伤赔偿基数是按照受伤之前的12个月实际正常工作月份应发平均工资计算,如果社保赔偿的技术与实际...

工伤赔偿是单位赔还是社保赔

社保局赔付。职工发生了工伤,如果企业已经按时帮职工缴纳工伤保险的,一般情况下除了就业补助金和停工留薪期间的工资之外,都是从工伤保险基金中支付,即社保局赔付。但如果企业并没有帮职工购买工伤保险的,那么职工治疗工伤期...

工伤赔偿是单位赔还是社保赔

如果是社保局的工伤保险,则是由社保来赔付;如果是商业保险,则由承保的保险公司来赔付;如果单位没有给员工购买保险,则由公司自行负责。2、法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用,按照国...

工伤赔偿谁负责赔偿

法律主观:一、工伤赔偿由谁赔如果单位有为你购买工伤保险,当认定为工伤时,由社会保险机构支付相应费用。如果没有加入工伤保险,则由企业承担责任。二、工伤赔偿有哪些程序1、工伤报告程序用人单位为劳动者在工伤保险机构投了...

工伤除了社保局赔偿外,用人单位要赔偿吗?

2、用人单位承担以下赔偿项目:超出国家法定报销标准的医疗费用、停工留薪期期间的护理费、一次性伤残就业补助金、未足额缴纳工伤保险以致产生的一次性伤残就业补助金和一次性伤残补助金的差额、停工留薪期待遇等。所以,并非人社...

工伤除了社保局赔偿外,用人单位要赔偿吗?

工伤以后除了社保局给的补偿金以外,单位也应该有相应的赔偿金,因为员工都有意外险。具体的补偿金参考意外险的具体规定

工伤赔偿除了保险公司的部分,用人单位需要赔偿吗?

工伤赔偿不是保险公司赔偿的,公司买了社保的话,就是工伤基金出,如果公司没有给你们买社保,则全部由公司赔偿;还有一种情况,即如果公司没有按你的实际工资购买社保,则工伤基金计算的赔偿是按你社保缴纳的基数来计算 你...

工伤评残的赔偿费是公司出还是社保局出?

劳动者工伤评残的费用应当由用人单位承担的,如果用人单位不承担的,劳动者可以先行垫付,到时候给鉴定费用的发票给用人单位,要求用人单位报销。1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个...

工伤是社保局赔偿还是公司赔偿

如果企业已经按时帮职工缴纳工伤保险的,一般情况下除了就业补助金和停工留薪期间的工资之外,都是从工伤保险基金中支付,即社保局赔。但如果企业并没有帮职工购买工伤保险的,那么职工治疗工伤期间的所有赔偿都应由企业赔偿。

九级工伤除了保险公司赔偿用人单位要赔偿吗?

按规定工伤保险赔偿后,作为单位要支付:治疗期间的工资,适当补助。如果按照劳动法的话,那么企业还不能单方面辞退受伤员工。 最新实施的《中华人民共和国劳动合同法》第三条规定,订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿...

Top